(AGENPARL) – Wed 22 October 2025 “Stimiamo di poter garantire anche per il 2026 la stessa
dimensione di risorse gi? assegnate al comparto nel 2025. Un
intervento straordinario”
Palmanova, 22 ott – “Stimiamo di poter garantire anche per il
2026 la stessa dimensione di risorse gi? assegnate al personale
della sanit? nel piano straordinario del 2025. Le politiche di
valorizzazione del personale, infatti, trovano ampio spazio nelle
linee di gestione 2026 per le Aziende sanitarie recentemente
adottate dalla Giunta regionale. Misure che gi? nell’assestamento
bis di ottobre prevedono la dotazione finanziaria per la
competenza 2026. Le misure puntuali saranno oggetto di confronto
con i sindacati a seguito dell’approvazione della legge di
Stabilit? 2026, confermando premialit? a partire da
responsabilit? e lavoro”.
Lo ha dichiarato l’assessore regionale alla Salute Riccardo
Riccardi, al termine di un incontro avuto con le organizzazioni
sindacali oggi pomeriggio a Palmanova.
Il rappresentante dell’Esecutivo del Friuli Venezia Giulia ha
ringraziato i rappresentanti intervenuti per “aver dimostrato
apprezzamento verso l’impegno della Regione nel valorizzare il
lavoro del personale sanitario”, nonch? per aver condiviso “utili
suggerimenti nel perfezionare gli strumenti che l’Amministrazione
regionale sta mettendo a punto per la riorganizzazione del
comparto”.
Il Piano regionale per la valorizzazione del personale sanitario,
che in competenza 2025 ha raggiunto un quadro economico di quasi
40 milioni di euro, ha coinvolto oltre 10mila professionisti del
settore e circa 2mila dirigenti. La delibera sulle linee di
gestione andr? ora all’attenzione del Consiglio delle autonomie
locali e successivamente della Giunta regionale per
l’approvazione definitiva. Passaggio successivo sar?
l’approvazione in Aula in occasione della discussione della legge
di Stabilit? 2026.
ARC/PAU/pph
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