(AGENPARL) – ven 14 ottobre 2022 CGIL CISL UIL
SICILIA
COMUNICATO STAMPA
Salute e sicurezza sul lavoro: escalation di incidenti nell’ultimo anno
in Sicilia. Cgil Cisl e Uil si mobilitano. Flash mob a Palermo il 21
ottobre. Le richieste dei sindacati in vista della formazione dei
governi nazionale e regionale
Palermo, 14 ott – Salute e sicurezza nei luoghi di lavoro sono tuttoggi
un nervo scoperto in Sicilia. Gli infortuni denunciati all’Inail nel
2022, da gennaio ad agosto, sono stati 23.605 contro i 15.165 dello
stesso periodo dell’anno precedente, registrando una crescita del 55.6%.
I morti sul lavoro sono stati 44 contro i 38 del 2021. Anche in
Sicilia dunque, come nel resto del Paese, Cgil, Cisl e Uil si
mobilitano. Per il 21 ottobre è in programma un flash mob, alle 11 nella
centrale piazza Politeama di Palermo, preceduto da un fitto calendario
di assemblee e incontri nei luoghi di lavoro delle principali città
dell’Isola. L’indomani, il 22 ottobre, a Roma la manifestazione
nazionale indetta dalle tre sigle. Scopo è tenere accesi i riflettori
sul problema, in vista anche della formazione dei nuovi governi, quello
nazionale e quello regionale ai quali i sindacati sollecitano risposte
immediate. In generale nel Paese, dall’inizio del 2022 muoiono sul
lavoro in media tre persone al giorno e sono state presentate da gennaio
ad agosto 484.561 denunce di infortuni. La componente femminile ha
segnato un + 63,4%, quella maschile un +24,9%, la fascia di età
maggiormente coinvolta è quella tra i 40 e i 59 anni. Nel Sud la
crescita degli infortuni è stata complessivamente del 53,5%.
Sull’argomento i sindacati hanno lanciato un manifesto in sette punti.
In Sicilia la mobilitazione sarà anche l’occasione per sollecitare il
neo-governo regionale a far presto con l’attuazione del protocollo
firmato ad agosto tra Regione e Ispettorato nazionale del Lavoro, “per
il contrasto – vi si legge – all’illegalità del lavoro anche sotto il
profilo previdenziale, assicurativo e della sicurezza”. L’intesa
dovrebbe condurre al potenziamento della rete degli ispettori
nell’Isola, al momento appena 63. “I controlli capillari- sostengono
Cgil, Cisl e Uil regionali- possono fungere da deterrenza e fare venire
alla luce le situazioni di irregolarità e di mancato rispetto della
normativa sul lavoro e sulla sicurezza, per  garantire i diritti  dei
lavoratori e la piena dignità sul lavoro”.
Quanto alle richieste elencate nel manifesto, Cgil Cisl e Uil sostengono
che tutti i finanziamenti alle imprese, pubbliche e private, devono
essere condizionati a investimenti aziendali per la salute e la
sicurezza. Che tutti gli appalti, pubblici e privati, devono essere
subordinati all’applicazione dei contratti collettivi di lavoro. E che
alle imprese vincitrici di appalti deve essere richiesto un programma di
qualificazione su questi temi, “anche secondo il modello della patente a
punti”. Ancora, che i lavoratori siano obbligati a frequentare corsi di
formazione e addestramento. E idem i datori di lavoro “quale requisito”
per l’attività di impresa. Il rafforzamento dei controlli e del
coordinamento tra gli enti preposti: Ispettorato del Lavoro, Asp, Inail
e Inps. E che questi istituti collaborino regolarmente con le parti
sociali. I sindacati sollecitano, inoltre, il via a tavoli di confronto
a tutti i livelli tra istituzioni, sindacati e imprese. E l’inserimento
della materia “salute e sicurezza sul lavoro” nei programmi scolastici.
Affinché, sottolineano, “il rispetto della vita di chi lavora entri nei
programmi educativi e sia sempre, non solo valore da dichiarare. Anche
concreta e puntuale pratica quotidiana”.
2022 dac/ug/bc