(AGENPARL) – Wed 26 November 2025 *Excelsior: introvabili la metà dei laureati e dei diplomati ITS*
*Nel 2025 le imprese ricercano 670mila laureati, 120mila diplomati ITS, *
*1,3 milioni di diplomati e 2,3 milioni di qualificati professionali*
Roma, 26 novembre 2025– La metà dei laureati e dei diplomati ITS che le
imprese cercano nel 2025 sono considerati “introvabili”. Lo dimostra il
Sistema informativo Excelsior[1], realizzato da Unioncamere in
collaborazione con il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali,
grazie al Programma nazionale Giovani, donne e lavoro cofinanziato
dall’Unione europea. I dati vengono presentati oggi, in occasione di
34ª edizione
di Job&Orienta, il salone nazionale dedicato a orientamento, scuola,
formazione e lavoro, inaugurato stamattina in fiera a Verona.
Excelsior 2025 mostra che nel corso di quest’anno le imprese avevano
programmato l’attivazione di 670mila contratti per laureati, 120mila per
diplomati ITS Academy, 1,3 milioni per diplomati e 2,3 milioni per
qualificati e diplomati professionali. Ma il mismatch tra domanda e offerta
è decisamente importante: risulta difficile reperire quasi la metà dei
profili ricercati (47%), con punte del 57,3% per i tecnici ITS Academy e
del 50,9% per i laureati.
“*Il gap tra domanda e offerta di lavoro si mantiene molto alto anche
quest’anno*”, sottolinea *Andrea Prete*, presidente di *Unioncamere*. “*Non
è una prerogativa italiana ma certo rappresenta un freno importante alla
competitività del sistema Paese. È indispensabile continuare a lavorare su
più fronti, tra i quali quello dell’orientamento, che deve essere quanto
più precoce possibile; su una più intensa relazione tra Università e
imprese per frenare la fuga dei cervelli; su un migliore incontro e dialogo
tra formazione e richiesta delle imprese”.*
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[1] Le informazioni diffuse nel presente comunicato stampa si
basano sui dati elaborati mensilmente attraverso il Sistema Informativo
Excelsior (http://excelsior.unioncamere.net). Il campo di osservazione
Excelsior si riferisce alle imprese con almeno un dipendente dei settori
agricoltura, caccia e pesca, industria e servizi e rileva l’attivazione dei
contratti di durata superiore a 30 giorni. Le previsioni per il 2025 si
basano su un campione di 294mila imprese intervistate tramite le indagini
mensili realizzate nel corso del 2025.