(AGENPARL) - Roma, 16 Luglio 2026 - "Se la Regione Puglia approva una legge quella legge deve essere applicata prima di tutto dalla Regione Puglia".
"Il parere dell'Avvocatura – spiega Minerva – sembra dare ragione all'impostazione che abbiamo sostenuto fin dall'inizio. Sebbene la procedura di gara fosse stata avviata prima dell'entrata in vigore della legge regionale sul salario minimo la procedura si è conclusa nel febbraio 2026, con decorrenza dal 1° marzo, quando la legge era già pienamente efficace. Il parere chiarisce che ricorrono le condizioni previste dall'articolo 120, comma 1, del Codice dei contratti, che consente di integrare il contratto in presenza di nuove disposizioni legislative".
"L'Avvocatura – prosegue – evidenzia inoltre che sono rispettati tutti i presupposti richiesti dalla normativa: l'adeguamento non supera i limiti economici previsti dal Codice, non altera la struttura del contratto, non modifica l'operazione economica sottostante e non determina alcun vantaggio per l'impresa affidataria. Si tratta esclusivamente di garantire ai lavoratori una retribuzione conforme alla legge regionale".
