(AGENPARL) - Roma, 10 Febbraio 2026 - (AGENPARL) – Tue 10 February 2026 *Temporary manager nelle PMI, Cataldi: valorizzare i professionisti
iscritti all’Albo*
*/Il presidente dell’Unione giovani commercialisti nel corso di un
webinar: “Il perimetro della norma resti ancorato alla nostra
categoria”. L’onorevole Giorgianni: “Tutele e garanzie per gli iscritti
agli Ordini”/*
“La proposta di legge per consentire alle piccole e medie imprese di
avvalersi di temporary manager rappresenta un passaggio importante per i
commercialisti: apre infatti un’opportunità concreta di specializzazione
ed evoluzione delle competenze, contribuendo al tempo stesso a ridare
centralità a una professione che registra un calo dei nuovi iscritti
negli ultimi anni. Per i giovani colleghi è dunque un’ulteriore
occasione di lavoro e crescita, anche in termini di percezione pubblica:
il commercialista non è più soltanto il professionista che rincorre le
scadenze e gli adempimenti, ma deve essere protagonista della gestione
dell’impresa. Per questo riteniamo essenziale che il perimetro della
norma resti ancorato ai commercialisti e che il messaggio sia chiaro:
valorizzare l’iscrizione all’Albo, anche perché la proposta nasce dalla
nostra categoria”. Lo ha detto *Francesco Cataldi*, presidente
dell’Unione nazionale giovani dottori commercialisti ed esperti
contabili, nel corso di un webinar dedicato alla proposta di legge n.
2474: “Agevolazioni fiscali per l’assunzione di dirigenti temporanei e a
progetto presso le piccole e medie imprese”, organizzato con Fondazione
Centro Studi Ungdcec e Iuya.
Per Cataldi la proposta di legge lanciata per prima dall’Unione giovani
commercialisti “è una misura rilevante anche per le Pmi, che possono
affrontare con maggiore efficacia un ricambio generazionale e culturale
ormai inevitabile. Le modalità di attuazione sono ancora in discussione
e richiederanno un necessario rodaggio, ma da parte nostra confermiamo
il massimo sostegno”.
Al webinar è intervenuta l’onorevole *Letizia Giorgianni*, deputato di
Fratelli d’Italia e prima firmataria della proposta: “Una proposta che
nasce dall’ascolto delle esigenze del tessuto imprenditoriale: il
contributo dell’Unione è stato fondamentale nella sua costruzione. Mi
auguro che possa vedere la luce già in questa legislatura. In Italia
oltre il 90 per cento delle imprese è piccolo, ma si tratta di realtà
che danno lavoro a moltissimi italiani. Spesso in queste aziende le
crisi si originano nei passaggi generazionali e in questi casi la
possibilità di inserire un manager può fare la differenza. Ma serviranno
manager di eccellenza e in questo senso sarà importante garantire un
adeguato raggio d’azione e assicurare tutele e garanzie agli iscritti
agli Ordini professionali».
Per l’onorevole *Saverio Congedo*, capogruppo Fratelli d’Italia in
commissione Finanze, “la proposta dell’Unione colma un vuoto nel quadro
normativo: in altri Paesi europei la figura del temporary manager è
infatti già disciplinata. È importante anche il metodo: partire
dall’ascolto del territorio per arrivare a una proposta che faccia
affidamento su professionisti iscritti agli Ordini, quindi su un livello
massimo di professionalità e competenza. L’obiettivo è valorizzare una
figura che intervenga direttamente nelle imprese per salvaguardarle e
rilanciarle, consentendo loro di affrontare fasi critiche come
l’adeguamento alle nuove normative e la transizione al digitale. I