(AGENPARL) – Tue 03 June 2025 Gentili colleghi,
si inoltra a seguire il comunicato, a cura dell’Ufficio stampa
dell’iniziativa, inerente al progetto “La scuola dei mestieri”, che
favorisce l’integrazione attraverso il lavoro. Si segnala nel testo la
dichiarazione dell’assessore Fabrizio Ferrandelli.
Antonella Di Maggio
Ufficio Stampa
Comune di Palermo
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A Palermo un progetto che favorisce l’integrazione attraverso il lavoro:
Navest e Randstad Italia promuovono “La scuola dei mestieri”
Il progetto, che ha visto il supporto attivo del Comune di Palermo, ha reso
possibile la formazione e l’inserimento lavorativo di otto cittadini
extracomunitari che, a partire da giugno, prenderanno servizio come
housekeeper e addetti al cleaning all’interno delle strutture gestite da
Navest.
Palermo, 03 giugno 2025 – Offrire competenze concrete, promuovere una reale
integrazione sociale e avviare percorsi occupazionali duraturi: sono questi
i principali obiettivi de “La Scuola dei Mestieri”, il progetto promosso da
Navest, tra i principali gruppi italiani nel settore del Facility
Management – che include le società Pfe e Ihs – in collaborazione con
Randstad Italia, la talent company leader nei servizi per le risorse umane.
Il progetto ha visto inoltre il supporto attivo del Comune di Palermo, che
ha coordinato i centri SAI (Sistema Accoglienza Integrazione).
Avviata nel 2024, l’iniziativa ha coinvolto otto cittadini extracomunitari,
che hanno completato con successo un percorso formativo
professionalizzante, finalizzato al loro inserimento lavorativo, a partire
da giugno, come housekeeper e addetti al cleaning nelle aziende del Gruppo
Navest.
Il corso, della durata complessiva di 120 ore, ha combinato moduli teorici
e pratici, unendo l’acquisizione di competenze tecniche a un intenso lavoro
sullo sviluppo delle abilità relazionali e personali dei partecipanti.
Particolare attenzione è stata data alle soft skills fondamentali in ambito
professionale, quali il lavoro di squadra, la gestione del tempo,
l’orientamento al cliente e il comportamento professionale.
Un laboratorio specifico sulla multiculturalità ha inoltre accompagnato i
partecipanti nel riconoscimento degli stereotipi culturali, nella crescita
della consapevolezza interculturale e nella promozione di relazioni
inclusive all’interno dell’ambiente di lavoro.
Parallelamente, la formazione tecnica ha fornito una preparazione solida e
mirata sugli strumenti, i prodotti e le procedure relative al cleaning
professionale e all’housekeeping, attività quest’ultima rivolta
principalmente alle strutture ricettive, con approfondimenti che hanno
interessato anche il vocabolario specialistico del settore e le normative
di sicurezza sul lavoro.
“Siamo orgogliosi di aver promosso un progetto serio, capace di coniugare
formazione, integrazione e opportunità concrete di inserimento lavorativo —
ha commentato Maria Costa, Direttore Risorse Umane di Navest. La Scuola dei
Mestieri rappresenta un modello virtuoso che valorizza le competenze delle
persone e che testimonia il nostro impegno per una società più aperta e
rispettosa di tutti. Per Navest, il capitale umano è infatti la risorsa più
preziosa: investire nella crescita, nel benessere e nelle competenze delle
persone significa costruire le fondamenta per un futuro solido per le
comunità in cui operiamo. Siamo convinti che il lavoro sia uno degli
strumenti più efficaci per creare legami sociali e promuovere coesione, e
per questo continueremo a sostenere iniziative che generano valore
condiviso”.
“Siamo orgogliosi di aver contribuito, al fianco di Navest, ad accompagnare
otto nuovi talenti in un percorso di formazione e sviluppo pensato per un
solido ingresso nel mondo del lavoro – afferma Bruno Piccoli, Area Manager
Randstad. Valorizzare ogni persona, qualsiasi sia la loro storia, per poter
creare concreto valore positivo nelle loro vite, è uno degli obiettivi
cardine della nostra identità.”
«Questo esperimento di integrazione concreta, che coglie i bisogni e i
desideri dei ragazzi, offrendo opportunità di formazione e di lavoro, è
solo l’inizio di un percorso che estenderemo nei prossimi mesi ai tanti
giovani che trovano casa nella nostra città e a tanti altri ragazzi della
loro età» ha dichiarato l’assessore alle Politiche giovanili e ai rapporti
con le comunità migranti del Comune di Palermo, Fabrizio Ferrandelli.
Navest
Navest è una holding operativa tra i principali player nazionali nel
settore del Facility Management, dell’Energia e del Construction, che
detiene il controllo delle società Pfe, Ihs e Naren.
Forte di oltre 35 anni di attività, negli ultimi anni il Gruppo ha
progressivamente ampliato e consolidato la propria presenza sul mercato,
distinguendosi per progetti focalizzati sulla sostenibilità,
sull’innovazione e sulla formazione continua delle risorse umane. Ad oggi,
il Gruppo conta oggi circa 5mila professionisti su tutto il territorio
nazionale.
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