(AGENPARL) - Roma, 10 Ottobre 2022 - (AGENPARL) – lun 10 ottobre 2022 Direttore responsabile: Francesco Antonio Arcuti
ANNO 43 – NR. 210 lunedì 10 ottobre 2022
(agenzia umbria notizie)
san 132
sanità: approvato piano unico di formazione per il
periodo settembre – dicembre 2022
(aun) – perugia 10 ott. 022 – L’esperienza della pandemia
ha pienamente dimostrato quanto la formazione sia
necessaria se utilizzata nella condivisione dei percorsi
all’interno delle aziende sanitarie: proprio con
l’obiettivo di garantire la formazione continua del
personale sanitario, la Regione Umbria vuole rendere
operativo il Centro Unico di Formazione mediante
l’approvazione, su proposta dell’assessore alla Salute,
Luca Coletto, del Piano unico formativo per il periodo
tra settembre e dicembre 2022, che rappresenta una fase
di sperimentazione per condividere i contenuti, le
conoscenze, le linee guida e le procedure in tutti gli
ambienti sanitari.
“Solo un unico Piano di formazione regionale – ha detto
Coletto – può essere uno strumento valido per innalzare
il livello di qualità assistenziale, attraverso la
condivisione tra i professionisti della salute”.
“Alla luce di obiettivi strategici da realizzare come
PNRR, PAN FLU, Piano Sanitario Regionale – ha aggiunto –
il Piano unico di formazione regionale vede partecipare
contemporaneamente gli operatori delle diverse aziende,
eliminando superflui corsi ripetitivi e privi di ricaduta
sull’assistenza erogata ai cittadini, uniformando quindi,
procedure in uso nelle aziende che risultano ancora
troppo differenziate. In questo processo – ha reso noto
Coletto – saranno gli stessi professionisti a delineare i
contenuti nel rispetto anche del proprio fabbisogno
formativo”.
L’assessore ha quindi spiegato che “la sperimentazione
del Piano per il periodo settembre – dicembre 2022 ha
puntato sull’integrazione dei Piani formativi aziendali e
del Piano formativo della Direzione Regionale Salute e
Welfare, dando assoluta priorità ai corsi di formazione
riguardanti tutti i professionisti del Sistema sanitario
regionale in modo da garantire omogeneizzazione e
conoscenze comuni, integrando le risorse umane
provenienti da esperienze e territori diversi”.
“La semplificazione e la razionalizzazione sono state le
parole d’ordine – ha detto l’assessore – con la
consapevolezza che ogni tipo di cambiamento per le
organizzazioni così complesse è molto difficile”.
Per la costruzione del Piano sono stati valutati i Piani
formativi relativi all’anno 2022 deliberati dalle singole
Aziende e dalla Regione Umbria e quindi complessivamente
645 corsi.
A seguito della valutazione da parte della Direzione
Regionale Salute e Welfare e dei Responsabili scientifici
del Piano, per il periodo sperimentale settembre –
dicembre 2022, sono stati pianificati, progettati e
calendarizzati 102 corsi, confermando comunque i corsi
di settembre già programmati con i piani deliberati
precedentemente.
La realizzazione del Piano è affidata al Consorzio SUAP
nell’ambito delle funzioni previste dal “Comitato
gestionale/operativo” composto dal personale del
Consorzio e dal personale dipendente delle Aziende.