
(AGENPARL) – Tue 01 July 2025 Comunicato Stampa 23/2025
DONNE NEI CONSIGLI DI AMMINISTRAZIONE:
conclusa la seconda edizione del corso,
nuove professioniste del territorio pronte a sedersi nei CDA
Vercelli, 1° luglio 2025 – Si è conclusa martedì 1° luglio l’edizione 2025 del corso
“Donne nei Consigli di Amministrazione”, promosso dalla Camera di Commercio
Monte Rosa Laghi Alto Piemonte e dal suo Comitato per l’imprenditoria
femminile, in collaborazione con ISTUD Business School.
Anche per questa seconda edizione l’iniziativa ha registrato ampia adesione tra
imprenditrici, libere professioniste e lavoratrici dipendenti del territorio,
interessate a candidarsi per la prima volta in Consigli di Amministrazione di
società pubbliche e private o già presenti nei board.
Sedici le candidate selezionate, provenienti dalle province di Biella, Novara,
Vercelli e VCO e coinvolte in un percorso di crescita lavorativo e personale
pensato per sviluppare il proprio talento e la rete di relazioni, a cui hanno potuto
accedere gratuitamente grazie all’Ente camerale.
«L’inclusività di genere nelle imprese è un tema su cui il sistema camerale si è speso
molto negli ultimi anni» ha dichiarato Fabio Ravanelli, presidente della Camera
di Commercio Monte Rosa Laghi Alto Piemonte. «Unioncamere, in collaborazione
con il Dipartimento per le Pari Opportunità, ha infatti svolto il ruolo di soggetto
attuatore per i bandi di contributo del 2023-24 e del 2025 finalizzati all’ottenimento
della certificazione di parità di genere da parte delle piccole e medie imprese
italiane. Siamo consapevoli del valore aggiunto che le donne possono apportare
all’economia e questo corso è uno degli elementi per arrivare ad abbattere quel
soffitto di cristallo che blocca la completa realizzazione femminile anche in questo
ambito».
Elisabetta Belletti presidente del Comitato imprenditoria femminile ha aggiunto:
«Dopo il successo del primo corso nel 2024, il Comitato ha riproposto l’iniziativa
raccogliendo di nuovo un ottimo numero di partecipanti che intendevano acquisire
le competenze e le sicurezze per sedere in un Consiglio di Amministrazione. Segno
che, da parte delle donne, il desiderio di partecipare ai tavoli decisionali ha trovato
un supporto il cui valore è riconosciuto. Auspichiamo che il percorso formativo
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Comunicato Stampa 23/2025
possa proseguire anche in futuro, diventando un punto di riferimento per il
territorio».
Governance aziendale, gestione del rischio, business acumen, gestione delle
relazioni e self empowerment sono stati gli argomenti principali trattati durante
il percorso, a cui hanno partecipato Roberta Barge, Anna Bonavera, Paola Daverio,
Houda Delmaki, Maria Chiara Demagistri, Anna Maria Di Sessa, Barbara Greggio,
Marta Moiso, Antonella Mosca, Francesca Paffoni, Chiara Pesce, Alessandra Possis,
Vera Ramon, Erica Righini, Marta Spedicato e Valentina Witman.
Il corso si è articolato in oltre 30 ore di formazione: a fronte di una frequenza pari
ad almeno l’80% e al superamento di un test finale è previsto il rilascio di open
badge e l’inserimento in una Community of Practice, accessibile dal sito della
Camera di Commercio http://www.pno.camcom.it e creata per favorire la visibilità dei
profili delle partecipanti, agevolare il networking e la condivisione di risorse e
informazioni utili.
Maggiori informazioni sul corso e sulle iniziative del Comitato per l’imprenditoria
femminile
possono
essere
richieste
Camera
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