(AGENPARL) – Fri 28 November 2025 c o m u n i c a t o s t a m p a
Campobasso, 28 novembre 2025
Lavoro: 1.520 assunzioni previste a novembre, 4.710 entro gennaio 2026
Domanda in calo nel mese e nel trimestre di riferimento
Le imprese italiane prevedono circa 443 mila assunzioni nel mese di novembre e oltre 1,3 milioni tra novembre 2025 e gennaio 2026, evidenziando una flessione di quasi 12 mila entrate rispetto a novembre 2024 (-2,6%) e di 24 mila sul trimestre (-1,8%).
Nel Molise le previsioni indicano 1.520 assunzioni a novembre e oltre 4.700 nel trimestre, un dato che ricalca la tendenza nazionale, pur confermando una domanda di lavoro in lieve diminuzione e ancora gravata da significative difficoltà di reperimento.
Il quadro emerge dal Bollettino del Sistema Informativo Excelsior, realizzato da Unioncamere e Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali nell’ambito del Programma nazionale Giovani, donne e lavoro, cofinanziato dall’Unione Europea.
Nel dettaglio regionale, al netto delle 90 entrate del settore primario, si registra una variazione negativa di circa 30 unità rispetto a novembre 2024 (-2,1%), in linea con l’andamento italiano. Su base trimestrale, la contrazione si accentua: circa 500 entrate in meno (-10,0%) rispetto al periodo novembre 2024 – gennaio 2025.
Servizi in flessione e industria con andamenti divergenti
È il comparto dei servizi a incidere maggiormente sulla flessione, pur restando quello con il volume più elevato di inserimenti: 1.040 assunzioni a novembre e 3.170 nel trimestre. All’interno del settore, i servizi alle imprese segnano la riduzione più marcata (-31%, pari a -120 unità), mentre commercio, turismo e servizi alla persona mostrano andamenti più stabili o leggermente positivi.
Per l’industria molisana emergono dinamiche differenziate: a novembre sono previste 390 assunzioni, in crescita del +25,8% rispetto a novembre 2024; sul trimestre, invece, le entrate si attestano a 1.140, con una diminuzione del -16,2% rispetto all’anno precedente.
Bene il settore costruzioni, mentre il manifatturiero mostra segnali di maggiore difficoltà.
Micro e piccole imprese protagoniste delle entrate
Le micro e piccole imprese (fino a 49 dipendenti) continuano a rappresentare la struttura portante della domanda di lavoro molisana: coprono infatti l’80% delle assunzioni previste nel mese, confermando un ruolo centrale e consolidato nel sistema produttivo regionale.
Profili ricercati e difficoltà di reperimento
La domanda si concentra soprattutto su profili operativi nei servizi, commercio, ristorazione, edilizia e logistica, mentre persistono difficoltà nel reperimento di figure tecniche e qualificate in ambito sanitario e sociale.
Sistema Excelsior: Cosa Misura Davvero?
Il bollettino Excelsior sulle previsioni di assunzione fotografa le intenzioni dichiarate dalle imprese che scelgono di partecipare all’indagine. Non rappresenta, dunque, il quadro assoluto delle assunzioni reali, ma offre un’indicazione preziosa sulle tendenze del mercato del lavoro, evidenziando anche le figure professionali potenzialmente ricercate e le difficoltà di reperimento.
Figura SEQ Figura * ARABIC 1: Lavoratori in entrata per tipologia di contratto – Molise, novembre 2025 e confronto ad un anno
Fonte: Unioncamere – ANPAL, Sistema Informativo Excelsior, 2025
Figura SEQ Figura * ARABIC 2: Difficoltà di reperimento dei profili ricercati – Molise, novembre 2025