(AGENPARL) – Thu 11 September 2025 c o m u n i c a t o s t a m p a
Campobasso, 11 settembre 2025
Lavoro: quasi 2mila nuovi contratti previsti a settembre in Molise. Un contratto su due difficile da coprire
Sono 1.940 i nuovi contratti di lavoro attesi in Molise a settembre, che diventano oltre 5.500 guardando al trimestre settembre–novembre 2025. Il dato, in lieve crescita rispetto allo stesso periodo dello scorso anno (+90 posizioni nel mese e +150 nel trimestre), si muove in controtendenza rispetto al trend nazionale, che registra invece un calo degli ingressi programmati. A livello Italia, infatti, le imprese prevedono 569mila assunzioni a settembre (-2,6% su base annua) e oltre 1,4 milioni nel trimestre (-1,9%).
Il quadro emerge dal Bollettino del Sistema informativo Excelsior, realizzato da Unioncamere e Ministero del Lavoro con il cofinanziamento dell’Unione europea.
Servizi in crescita, turismo protagonista
A trainare la domanda di lavoro in Molise è il comparto dei servizi, con 1.200 contratti previsti a settembre (+11,1%) e circa 3.520 nel trimestre (+7,6%). Il settore turistico si conferma il più vivace con 110 ingressi aggiuntivi rispetto a un anno fa, seguito dai servizi alla persona (+60). Più contenuta la crescita del commercio (+10 unità), mentre i servizi alle imprese segnano un calo (-70 ingressi).
Industria in frenata
Meno incoraggianti i dati dell’industria, che complessivamente prevede 570 assunzioni a settembre (-5,0%) e circa 1.470 nel trimestre (-7,0%). Nel dettaglio, il manifatturiero scende a 250 ingressi (-7,4%), mentre le costruzioni mostrano un segnale positivo con 320 contratti stimati (+3%).
Contratti e mismatchIl tempo determinato resta la formula prevalente (75% delle assunzioni), seguito da contratti a tempo indeterminato (14%) e da quelli in somministrazione (3%). Sul fronte del reperimento, la criticità resta alta: quasi un’assunzione su due (49,7%) è difficile da coprire, principalmente per mancanza di candidati disponibili (31,5%) o per inadeguata preparazione dei profili (16,1%).
Sistema Excelsior: Cosa Misura Davvero?
Il bollettino Excelsior sulle previsioni di assunzione fotografa le intenzioni dichiarate dalle imprese che scelgono di partecipare all’indagine. Non rappresenta, dunque, il quadro assoluto delle assunzioni reali, ma offre un’indicazione preziosa sulle tendenze del mercato del lavoro, evidenziando anche le figure professionali potenzialmente ricercate e le difficoltà di reperimento.
Figura SEQ Figura * ARABIC 1: Lavoratori in entrata per tipologia di contratto – Molise, settembre 2025 e confronto ad un anno
Fonte: Unioncamere – ANPAL, Sistema Informativo Excelsior, 2025
Figura SEQ Figura * ARABIC 2: Difficoltà di reperimento dei profili ricercati – Molise, settembre 2025