
(AGENPARL) – sab 18 novembre 2023 Nel quinquennio 2018-2022, più di 1 impresa su 3 (precisamente il 35,1%) ha effettuato eco-investimenti. L’analisi della domanda di lavoro delle imprese nel 2022 ha confermato l’esigenza di figure professionali più qualificate ed esperte per i lavori green del futuro, rispetto ad altri mestieri. La rilevazione 2022 conferma la maggiore necessità di formazione interna ed esterna. È evidente come i green jobs attivino più contratti a tempo indeterminato rispetto alle altre figure professionali: il 25,6% del totale dei contratti green previsti in attivazioni è a tempo indeterminato, contro il 15,2% delle professioni non green (dato in crescita rispetto al 24,1% della precedente rilevazione).